Job Description

ID de dem.:  508642

Type de poste:   Permanent à temps plein

Il s'agit d'un moment idéal pour vous joindre à l'équipe de CRH Canada. Nous souhaitons construire une équipe de classe mondiale. Venez laisser votre marque!

Demix Construction, une division du Groupe CRH Canada inc., se spécialise dans les grands projets d'infrastructure tels que les autoroutes, les ponts, les échangeurs routiers, les chaussées en béton et en asphalte et les infrastructures municipales. Reconnue comme un leader dans la réalisation de travaux de génie civil,  Demix  Construction appuie sa réussite sur le talent de ses employés.

Groupe CRH Canada inc. est l'une des plus grandes entreprises canadiennes de production de matériaux de construction à intégration verticale. Forte d'un effectif de 3 000 employés, CRH Canada inc. fabrique des agrégats, du béton de ciment dédié au prjet de pavage et de l’asphalte, en plus d'offrir des services de construction dans le cadre des plus ambitieux projets d'infrastructure au Canada.  Au Québec, le groupe CRH Canada inc. compte plus de 1 000 employés  qui œuvrent dans les divisions suivantes : Demix Agrégats et Demix Construction

Devenir Chargé de projets adjoint  chez Demix Construction, c'est faire partie d'une équipe dynamique dans un environnement des plus agréables !! Demix, c'est du solide !

Pourquoi rejoindre notre groupe? Demix offre une gamme complète d’avantages :

• Salaire compétitif,
• Compagnie qui a à cœur le bien-être,
• Le développement et l'avancement de ses employés,
• Régime d’assurances complet et flexible selon vos besoins,
• Régime de retraite avec contribution de l’employeur,
• Bonification annuelle,
• 3 semaines de vacances + environ 10 jours de congés payés pendant la période de fin d’année,
• PAE, télémédecine, remboursement programme d'entrainement, et plus encore!

OBJECTIFS DU RÔLE

• Soutenir et assister le Chargé de projet dans la gestion et l’exécution des projets de construction, en veillant à l’optimisation des coûts, des méthodes de travail et des échéanciers.
• Collaborer étroitement avec le Chargé de projet pour assurer la conformité des produits et services livrés, la coordination des parties prenantes, et l’application des meilleures pratiques en matière de qualité, de sécurité et d’efficacité opérationnelle.

DESCRIPTION DES RESPONSABILITÉES

Sous la responsabilité du Chargé de projets ou Gérant de projet, le ou la titulaire du poste devra :

• Planifier et coordonner des travaux (sous-traitants et équipes spécialisés DXC) ;
• Préparer et transmettre aux clients et sous-traitants, les documents contractuels et la correspondance requise pour la gestion du projet (planification, fiche technique, certificat de conformité);
• Analyser le budget en tenant compte des risques identifiés à la soumission, des KPI opérationnels et des conditions particulières du projet;
• Effectuer le suivi des quantités, des coûts et des travaux supplémentaires;
• Supporter les surintendants au niveau de la coordination et du support technique;
• Supporter l’équipe d’estimation et participer aux soumissions selon les besoins;
• Gérer les stagiaires affectés aux travaux;
• Étudier et analyser les problèmes reliés à l’exécution des travaux;
• Participer aux soumissions (janvier à avril);
• Respecter et faire respecter les politiques SST de l’entreprise.

Ne manquez pas votre chance de vous joindre à nous !

PROFIL RECHERCHÉ

Formation académique:

• DEC ou BAC en génie civil;
• Expérience dans un domaine relié à la construction d’infrastructures routières, plus particulièrement pour la spécialité de travaux de béton un atout,  et à la gestion de projets;
• Ou combinaison équivalente d’études et d’expérience pertinente.

Compétences (connaissances spécifiques, aptitudes et habiletés)

• Excellentes habiletés interpersonnelles et de communication;
• Capacité à négocier et à maintenir sa position au besoin;
• Autonomie et sens de l’initiative;
• Bon jugement et esprit analytique;
• Confiance en soi;
• Dynamique et énergique;
• Prendre des initiatives et résoudre les problèmes rapidement.
• Gérer et structurer plusieurs tâches sous pression avec des échéanciers serrés.
• Fournir toute attestation relative au suivi d’une formation sur l’un ou l’autre des sujets (atout).

Exigences à l'embauche:

• Maîtrise des logiciels Word et Excel;
• Carte de sécurité sur les chantiers de construction (ASP);
• Permis de conduire valide
• Connaissance de l’anglais est un atout, car certaines communications seront faites uniquement en anglais.
• Connaissance de MS Project et d’un logiciel d’estimation (ex. TPL) est un atout

Ce nouveau défi vous intéresse ?  Faites nous parvenir votre candidature dès maintenant via notre site web Demix Construction – Une société CRH ! Ne manquez pas votre chance de vous joindre à nous !

Nous vous remercions pour votre intérêt envers CRH Canada toutefois, prenez note que nous communiquerons uniquement avec les candidats sélectionnés.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte.

Une culture de fiabilité

Performance éprouvée

Une expertise humaine

Demix, c'est du solide

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Groupe CRH Canada inc. reconnaît la diversité au sein du paysage canadien. Des mesures d’accommodement sont disponibles sur demande pour les candidats présentant un handicap tout au long du processus de recrutement et de sélection.

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